工勤技能岗位等级考试,2024年工勤技能岗位等级考试

摘要： 工勤技能三级相当于管理岗位几级？事业工勤等级考试多少分及格？事业单位工勤人员可以考什么技术等级证书？工人技术等级考试哪个工种好考？工勤技能三级相当于管理岗位几级？工勤技能岗位指承担...

1. 工勤技能三级相当于管理岗位几级？
2. 事业工勤等级考试多少分及格？
3. 事业单位工勤人员可以考什么技术等级证书？
4. 工人技术等级考试哪个工种好考？

工勤技能三级相当于管理岗位几级？

工勤技能岗位指承担技能操作和维护、后勤保障、服务等职责的工作岗位。工勤技能岗位包括技术工岗位和普通工岗位，其中技术工岗位分为5个等级，即一至五级。普通工岗位不分等级。

国家人事部规定，事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别。工勤技能岗位指承担技能操作和维护、后勤保障、服务等职责的工作岗位这一岗位的设置要适应提高操作维护技能，提升服务水平的要求，满足单位业务工作的实际需要。

事业单位人员身份有三种：管理岗位，专业技术岗位和工勤技能岗位。技师是属于工勤二级，它的下边有高级（***）、中级（四级）和初级（五级），它的上面还有高级技师（一级）。

取得技师资格并不等于享受技师的工资待遇，要看当地人社局给你单位核定多少名额，缺额还好，超额的话就要等着老技师退休了才可以空出岗位，***取竞争、择优的方法竞聘该岗位。工勤技能***相当于管理岗位***

事业工勤等级考试多少分及格？

事业工勤等级考试一般分文化课和技术操作课，正常情况满60分就为及格。

从初级工到高级技师都是这样，培训的时候所有科目考试考核满60分以上就可以颁发相应的等级证书。

当然对一个培训者来说分数越高越好，如果每科都在90以上可以评优秀学员，回单位说不定还会获得奖励呢。

事业单位工勤人员可以考什么技术等级证书？

建达教育回答：按照原国家人事部2006年发布的《事业单位岗位设置实施意见（试行）》，工勤技能岗位指承担技能操作和维护、后勤保障、服务等职责的工作岗位。很多单位的司机、水电工、甚至一些门卫都属于工勤技能人员。事业单位工勤岗位是按工勤技能等级晋升的，有普通工、初级工、中级工、高级工、技师和高级技师。

事业单位按照具体工作岗位，可以分为管理岗位和工勤岗位，工勤岗位的职工，可以根据自己的实际工作岗位，并按照自己工作年限，分为初级工，中级工，高级工，技师和高级技术！针对报考的技师岗位，必须是高级工取得证书后年满五年，才可以通过单位向上级主管部门申请聘用的！通过人社局等主管部门的批准，颁发技师证书后，单位才可以依据人事局颁发证书，报批套发相应技师级的工资待遇！

事业单位工勤岗位10年工龄考试初级工

工龄10年以上20年一下中级工，工资待遇管理岗一样！

20年以上工龄可以考技师，单位有空缺名额才可以聘到技师岗位，享受正科级待遇！

事业单位工勤岗位考技师在人事局和劳动局合并前，有两种渠道，一类人事局主管是技术工等级考核，另一类劳动局主管是技能考试。是否可以考技师要看各省的工勤岗位哪些工种有设技师、高级技师。

作为工勤人员，我来说说：在工勤岗上可以考技术工人岗位五级，四级，***。高级技术工人二级，一级。当然，现在都是有文凭有知识的人，你若有才，可以考助理会计师，会计师和高级会计师统计师，经济师等。工程师是评的，要有相关专业知识，有论文。

工人技术等级考试哪个工种好考？

高级技能证书分为高级工技师和高级技师三个级别。其中高级工容易考，它们是相互依存又相互依赖，从低级到高级逐渐递进的。

工人的技术等级是从一次从低到高为初级工，中级工，高级工技师或高级技师，在工厂使用过程中，不同级别的工人他的工资待遇是不一样的，他的奖金也是不一样的。