2014职称英语等级考试,2014职称英语等级考试成绩查询

摘要： 同等条件下，2014年9月前后获高级职称，退休金有差别吗？同等条件下，2014年9月前后获高级职称，退休金有差别吗？同等条件下，2014年9月前后获得高级职称退休金有差别吗？这个问...

1. 同等条件下，2014年9月前后获高级职称，退休金有差别吗？

同等条件下，2014年9月前后获高级职称，退休金有差别吗？

同等条件下，2014年9月前后获得高级职称退休金有差别吗？这个问题我用亲身经历来回答。我是2012年评定的中学副高级七级职称，2015年7月退休。而我同年毕业的师范同学，他是15年评聘的副高职称，他是17年退休的。 我养老金比他多.近四佰元。

主要原因是，我们刚退休时都是拿的预付养老金。预付养老金是按2014年9月30日之前的老工资按老办法的基础上。少拿基本工资的百分之十，比如35年以上的教龄本来是拿基本工资的百分之百。而发预付养老金却少发百分之十，只能发基本工资的百分之九十。而2O14年9月3O日之前我的基本工资是按副高计算。他2014年9月30日之前的基本工资是按中级十级计算。这样副高七级比中级十级包括绩效及涨工资的差距合计有五百元的差距。因此。我与他拿到的预休养老金就相差近五百元。而19年拿到的补发工资都是近四万元。由于他比我迟退2年。他拿到的职业年金比我多近160元。两项综合计算500一160=340（元）。

我们有的人想当然。不愿相信我的这个结果。有的现在临近退休的人还在申报副高职称。目的就是想和2014年9月30日之前评聘的副高职称一样能比中级退休多拿几百元养老金。而现实是并轨不是跟你闹着玩的。你2014年1O月1日之后评聘的职称。就得通过缴费的多少来区别养老金的多少。新计算法只对你的缴费余额来给你计算养老金。你的职称工资高只能用缴费多来体现。

我们不要还抱有妄想。要接受现实。比如2014年10月1日之后退休的公务事业由于缴费年限不同。拿到的职业年金就不同。中级职你买一年职业年金大约可以拿到70元职业年金。如15年10月退休的买了1年职业年金。那么就可以拿到70元/月职业年金。如果19年10月退休就买了5年职业年金，就可以拿350元/月职业年金。而买养老保险的缴费是买职业年金缴费的2倍。一个缴工资的百分之八，一个交在册工资的百分之四。那么多买一年养老保险应该拿到的养老金是职业年金的2倍70X2=140（元）。所以并轨后完全靠缴费的多少来确定养老金的多少。而副高七级比中级十级缴一年费只能多拿几十元养老金。这就是并轨后职称对养老金的影响将步缩小的主要原因。

谢谢邀请。

这个差距是非常大的：

一、2014年养老保险制度改革前获得的职称，是按最后一个月计算退休金的，受益颇多。比方说：***使你过去的月工资是5000元，2014年养老保险制度改革前晋升职称，月工资增加了1000元，成为了6000元，你的退休金是按6000计算的。也就是说，尽管你的月工资是一步一步涨上来的，从3000元涨到4000元、5000、6000元，但计算退休金是按你最后一个的6000元计算，等于将那3000元、4000元、5000元都提到了6000元计算退休金。

二、2014年养老保险制度改革后获得的职称，就只能以后受益，管不着以前的。比如说：养老保险制度改革后，你晋升职称，工资由原来的5000元晋升到了6000元，你的退休金就只能由原来的5000元工资计算所得的退休金+晋升职称后的个人帐户余额➗139所得的退休金。

这个变化，是伴随着社会养老保险制度的改革而变化的。2014年养老保险制度改革前计算退体金是按退休时的工资X%=退休金；2014年养老保险制度改革后计算养老金的办法是个人。帐户余额➗139=养老金，以前工资低按比例缴得少的那些月份就占不到便宜

图片来自网络

同等条件下，2014年9月前后获高级职称，退休金有差别吗？我认为，在2014年9月前后这个特殊敏感时期获高级职称，这肯定是涉及适用政策的一个现实问题，以此为着眼点和落脚点，这才是研究与回答题主问题的“牛鼻子”之所在。

应该说，这里的“同等条件”，应理解为同学历、同岗位、同工龄，这应是必须预设的一个前提条件。而2014年9月“前后”，应理解为是在十年过渡期的之前与之后获得高级职称并依法依规办理法定退休手续。上述这两个关健问题界定清楚意义重大，作用明显。

一.先分析与解读2014年9月前获得高级职称的待遇计***况。

大家明白，2014年9月前办理退休手续，属于按照政策性老人的计发办法，计算与核定其基本养老金。按现行政策规定，2014年9月前获得高级职称，可以立马按规定套入较高的岗位职称工资，并享受相应的津贴补贴待遇。由于岗位职称和相关津贴补贴的升级提薪，这样，在缴费年限、社平工资等相关缴费参数一定不变的情况下，2014年9月底前获得高级职称的退休待遇计发水平，将会明显上一个大台阶的，这是毋庸置疑的。

二.再分析与解读2014年9月以后获得高级职称的待遇计***况。

应该看到，在2014年10月1后获得高级职称的，尽管退休时按老办计算“预发养老金”时不起什么作用，但是，却无疑可以明显提高本人视同缴费指数的核定标准与水平。而这个缴费指数由职务指数、级别指数和调节指数三大部分所组成，而且，这个视同年限的缴费指数权重也大大提高了。这对于提高新、老计发办法相比较时新办法的核定水平，也就是提高保低限高的核定水平，其作用也显而易见的。

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